ASUFPel formaliza Acordo de Greve de 2026 com a Reitoria da UFPel

                                                                                                                                                                                                                                           A Coordenação do ASUFPel formalizou, na tarde desta sexta-feira, 17 de julho, a assinatura do Acordo de Greve de 2026. O ato ocorreu na sede central da gestão da Universidade Federal de Pelotas (UFPel). O documento estabelece o formato de recuperação dos 140 dias do movimento grevista.

                                                                                                                                                                                                                                           A consolidação do termo ocorreu após a publicação oficial das diretrizes pelo Governo Federa, com acordo da federação nacional da categoria, a FASUBRA. Conforme o texto assinado, o período de paralisação será compensado por meio da reposição das demandas institucionais que ficaram represadas.

Os termos do acordo foram articulados em reunião prévia entre as lideranças sindicais e a administração da universidade. O encontro para a assinatura final reuniu a Reitora da UFPel, Ursula da Rosa Silva, e a pró-reitora de Gestão de Pessoas, Tais Ullrich Fonseca. Pelo sindicato, participaram os Coordenadores-Gerais do ASUFPel, Maria Tereza Tavares Fujii e Antonio Azambuja.

O ASUFPel avaliou o desfecho da negociação como satisfatória. A entidade ressaltou que a condução do processo foi pautada pela lisura e pelo respeito institucional. Segundo a Coordenação, o compromisso com os direitos da categoria permitiu alcançar termos aceitáveis para os servidores e as servidoras, assegurando a segurança jurídica para a reposição das atividades na universidade.

No site e no Facebbok do ASUFPel é possível ver fotografias da assinatura do termo e ler o Acordo de Greve de 2026 na integra. 

ASUFPel 46 Anos – Uma História de Lutas.